Selección y búsqueda del Talento

Disponemos de un equipo de profesionales con una amplia trayectoria profesional en el área de captación de talento.

Nuestra pasión son las personas y cuidamos de los candidatos, que son nuestra materia prima, 
manteniendo una comunicación fluida con clientes y candidatos para que ambas partes sepan en todo momento el estado de su candidatura y del proceso.

Qué nos diferencia

Disponemos de un equipo cualificado

Disponer de un equipo cualificado que ha trabajado en sectores diversos nos permite ser polivalentes y cubrir una amplia gama de perfiles profesionales. Seleccionamos desde perfiles junior a senior hasta personal directivo, pasando por profesionales generalistas a profesionales altamente cualificados especialistas en un determinado entorno.

Perfiles diferenciados

Trabajamos en su mayor parte con perfiles referenciados. Tratamos de que nuestras candidaturas estén avaladas por referencias profesionales que garanticen su valía profesional.

Profundizamos en las candidaturas

Realizamos dos entrevistas y pasamos pruebas que, junto con las referencias, nos aportan una gran cantidad de información de la candidatura para tratar de que se ajusten en la mayor medida posible a las necesidades de nuestros clientes.

Flexibilidad

Nos caracteriza la flexibilidad y la adaptación a la necesidades de cada cliente. Por ello podemos ocuparnos de una parte del proceso o el proceso completo. Realizamos también labores de auditoría/consultoría en los departamentos de selección de nuestros clientes para poder optimizar su trabajo y que sean más eficaces y productivos.

Seguimiento

Proseguimos con nuestro trabajo una vez incorporada la persona a la plantilla de nuestro cliente. Para conseguirlo realizamos un seguimiento de su adaptación a la empresa manteniendo contacto con él incluso una vez superado el periodo de prueba del servicio contratado.

Adaptabilidad

Trabajamos con empresas pequeñas, medianas y de gran tamaño que pertenecen a distintos sectores de negocio: construcción, ingeniería, tecnología… Cubrimos posiciones tanto a nivel nacional como internacional donde contactamos a profesionales que van a ser expatriados o contratados en local.

Dentro del área de captación de talento podemos diferenciar diferentes servicios:

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

PUBLICACIÓN DE OFERTAS

BÚSQUEDA DE PERSONAL DIRECTIVO

CRIBA CURRICULAR

ENTREVISTA

INFORME PRESELECCION

PRUEBAS PSICOTECNICAS

INFORME PERSONAL

CIERRE DE CONDICIONES

SEGUIMIENTO

PRUEBA DE IDIOMAS

TALENTO REFERENCIADO

HEADHUNTING

Gracias a nuestra experiencia y a una amplia red de contactos,  localizamos perfiles altamente cualificados, managers y directivos para empresas de diferentes sectores de negocio.

En todo momento garantizamos la confidencialidad del proceso informando al cliente y al candidato del estado del mismo de manera periódica.

En todos los casos trabajamos con perfiles donde aportamos referencias que avalan su trayectoria y valía profesional.

Alguna de las búsquedas en las que hemos participado:

  • PERSONAL FINANCIERO
  • PERSONAL RESPONSABLE RELACIONES INSTITUCIONALES
  • PERSONAL RESPONSABLE DE ORGANIZACIÓN
  • DIRECCIÓN DE ASESORÍA JURÍDICA EMPRESA
  • DIRECCIÓN DE DESARROLLO NEGOCIO INTERNACIONAL SECTOR CONSTRUCCIÓN
  • DIRECCIÓN DE PRODUCCIÓN EN SECTOR CONSTRUCCIÓN
  • COUNTRY MANAGER SECTOR IT

Pasemos a la Acción

Si quieres puedes ampliar más información sobre nuestros procesos de selección de Personal Directivo, escríbenos un email, o bien rellenando el formulario de contacto.

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